企业灵活就业是一种新型的工作形式。那么如何成为一名高质量高素质的员工呢?职业素养是人类在社会活动中应该遵循的行为准则。个体行为的总和构成了个体职业素质的内涵，个体行为是个体职业素质的外在表现。职业素质是指职业的内在标准和要求，是在工作过程中体现的综合素质，包括职业道德、职业技能、职业行为、职业风格和职业意识。下面快乐沃克小编和您谈谈员工必备的职业素质。
1. 要像你的老板一样专注
成为一名顶尖的员工，不仅仅是为了工作而工作，为了赚钱而工作，等等。而是应该站在老板的位置上，用老板的标准来问自己，像老板一样认真做事，才能实现个人的职业梦想和远大抱负!
2. 像老板一样工作
不要做员工，要做企业的所有者，第一时间维护企业的形象。
3.学会快速适应环境
在就业形势越来越严峻，竞争越来越激烈的现在，不能快速适应环境已经成为个人素质的一个短板，这也是不能顺利工作的一种表现。相反，善于适应环境是一种能力的体现，有了这种能力的人，手中也就有了一个可以垂直和水平工作的筹码。
4. 把工作压力转化为动力
压力是正常的工作状态。面对压力，我们不能逃避。我们要以生动的心情来引导和化解这种压力，把这种压力变成自己前进的动力。我们最好的工作往往是在高压下完成的。精神的压力，甚至肉体的痛苦，都可以是一种具有无穷力量的兴奋剂。
5. 善于展示自己
在职场上，默默无闻是一种缺乏竞争力的表现，而那些善于展示自己的劳动者，却能获得更多展示自己的机会。那些善于展示自己的人是最有竞争力的员工，他们通常足够灵活来展示自己的优势。善于展示的人才是有竞争力的，掌握了所有展示自己的机会。他们善于表现，但不刻意表现。
6.低调的生活，高调的工作
在工作上，学会做一个低调的人，你会更稳重;善于高调，你就会每次都做得更好。在低调的生活中修养，在高调的工作中表现自己，这种低调和高调，可以说是一种进能攻，退能守，看似平淡，其实是深策。保持低调，赢得良好的声誉。
7.要做一件高调的事情，将军必起于卒任。
主动的员工,随时做好准备抓住机遇,持久保持活跃能量自动,并显示比别人需要工作效果,时刻在他们脑海中自动效率,活跃,活跃和积极工作的想法,与此同时他们也必须结束任务,打破所有的势头实践和判断。显然，这些员工在工作场所笑到最后。
