作为HRBP，如何解决HR管理中的逆向选择问题？
经济学中有一个著名的定律叫做“劣币驱逐良币”。该定律是这样一种历史现象的归纳：在铸币时代，当那些低于法定重量或者成色的铸币——“劣币”进入流通领域之后，人们就倾…
资深HRBP告诉你：如何轻松玩转结构化行为面试？
作为一名招聘官，不知道你有没有和我有同样的感受：现在的求职者越来越会“面试”，在网上搜索各大面试技巧，关于面试方面有很多经典解答，似乎求职者的成熟度越来越高。对…
传统HR和HRBP的核心区别是什么？
传统HR与HRBP到底有什么差异？小瓣同学今天从组织、服务、个人三个角度来解读。 01 组织角度 1、组织形态： 传统HR与业务部门属于分离式的，各自相对独立，…
年薪8万和80万的HRBP，差别在哪儿？
HRBP近几年，在国内大火。很多公司都设置了这个岗位。 不同的是，有的企业是在做变革，有的只是跟风，有的只是表面的换了一下岗位名字，并没有真正用到HRBP的内核…
